皖北煤電集團(tuán)五溝礦采煤區(qū)區(qū)長李金銘

2020-05-11 14:28:51 來源：淮北新聞網(wǎng) 瀏覽量：1281

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       李金銘檢查現(xiàn)場施工安全。
　　成功，永遠(yuǎn)垂青于那些勤奮者、開拓者和奉獻(xiàn)者。這句話用在皖北煤電集團(tuán)五溝礦采煤區(qū)區(qū)長李金銘身上恰如其分。
　　李金銘自2006年大學(xué)畢業(yè)后，投身煤礦生產(chǎn)一線，從一名初入職場者歷練成一名技術(shù)過硬、業(yè)務(wù)突出的佼佼者，用腳踏實地、拼搏創(chuàng)新，書寫激情人生。先后獲得五溝礦“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員、“安康杯”競賽先進(jìn)個人、皖北煤電集團(tuán)優(yōu)秀青年等榮譽(yù)，現(xiàn)又將皖北煤電集團(tuán)勞動模范這一美譽(yù)收入囊中，以實際行動不負(fù)韶華。
　　讓礦工兄弟平安回家
　　履行職責(zé)、守護(hù)礦工兄弟安全是李金銘不渝的初心。作為一個區(qū)隊的帶頭人，李金銘將工作的重心落在“安全”上，嚴(yán)格要求職工按章作業(yè)，用萬難不渝的初心守護(hù)著礦工兄弟們的安全。
　　李金銘常對職工說：“我們來工作，上有父母、下有妻兒，都是家里的頂梁柱，親人們時刻牽掛著我們，家庭幸福系于我們的一舉一動，下井干活就得講安全，施工中一定要按規(guī)程措施干，不能圖省事冒險干活，否則后患無窮!”在他的言傳身教下，五溝礦采煤區(qū)2019年實現(xiàn)了“零工傷零事故”。
　　從加入煤礦這個大家庭的那一刻起，李金銘就深刻意識到技術(shù)在煤礦安全生產(chǎn)的重要作用。從技術(shù)員升職到技術(shù)副區(qū)長，再到現(xiàn)在擔(dān)任區(qū)長，他始終以高度的使命感和責(zé)任感，以極大的工作熱情投入工作。他帶領(lǐng)技術(shù)人員，一邊在實際工作中不斷積累經(jīng)驗，一邊利用業(yè)余時間啃書本、學(xué)知識、探索新技術(shù)應(yīng)用，確保每一項技術(shù)方案都能切合現(xiàn)場實際，充分發(fā)揮最大效力。多年來，李金銘對各類專業(yè)知識刻苦鉆研，光是筆記就分門別類十幾本?！耙敫珊霉ぷ?，一定要掌握技術(shù)要領(lǐng)?！崩罱疸憣θ珔^(qū)職工不止一次這樣叮囑道。在他的帶領(lǐng)下，采煤區(qū)克服了地質(zhì)構(gòu)造多、工作面過老巷等困難，順利完成了1034工作面大傾角采煤、斜風(fēng)巷連續(xù)接架等重要采煤任務(wù)，在保障安全的前提下順利完成產(chǎn)量任務(wù)。
　　精心打造高品質(zhì)區(qū)隊
　　走進(jìn)采煤區(qū)生產(chǎn)現(xiàn)場，錨桿成行成線，管線吊掛平直有序，物料碼放整齊，設(shè)備定置管理……不僅成巷漂亮，而且沒有一處頂板開裂、變形、露筋露網(wǎng)現(xiàn)象。
　　李金銘始終以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求著稱。他結(jié)合單位實際，組織制定了井下機(jī)電設(shè)備精細(xì)化管理臺賬、任務(wù)分解精細(xì)化管理臺賬、材料投入與回收精細(xì)化管理臺賬、班隊長精細(xì)化考核細(xì)則，創(chuàng)立班組安全明星等精細(xì)化管理創(chuàng)新做法。以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、生產(chǎn)精益化、分配市場化、培訓(xùn)多樣化、員工激勵及時化為基本要素，不斷修訂過程標(biāo)準(zhǔn)，并固化為作業(yè)行為習(xí)慣。同時，扎實開展班隊建設(shè)制度體系研究，以內(nèi)部市場化為杠桿，將生產(chǎn)、安全、消耗層層分解，注重過程控制和成本分析改進(jìn)，全面提升區(qū)隊精細(xì)化管理工作水平，增強(qiáng)干部職工的精細(xì)化工作意識，全面推進(jìn)高效生產(chǎn)的步伐。
　　作為新一代知識型礦工，李金銘深知科技創(chuàng)新的力量，他始終秉承創(chuàng)新理念，堅持走創(chuàng)新之路，以科技創(chuàng)新助推礦山高質(zhì)量發(fā)展。他堅持管理創(chuàng)新，總結(jié)了采煤管理五步工作法。堅持技術(shù)創(chuàng)新，實現(xiàn)了《復(fù)雜條件下大傾角綜采工作面跨巷回采技術(shù)研究》《1016里工作面轉(zhuǎn)載機(jī)整體過拐彎巷道優(yōu)化改進(jìn)》《采煤機(jī)背幫方案優(yōu)化改進(jìn)》等多項技術(shù)創(chuàng)新項目在安全生產(chǎn)中的實施和應(yīng)用。堅持教學(xué)方式創(chuàng)新，通過現(xiàn)場教學(xué)、看圖找茬話安全等，不斷提升其安全教育和員工素質(zhì)。不斷完善創(chuàng)新體系建設(shè)，鼓勵員工進(jìn)行CIA持續(xù)改進(jìn)、合理化建議、“五小”科技創(chuàng)新活動申報工作。在礦領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，“李金銘勞模創(chuàng)新工作室”成立。借助于這一平臺，李金銘積極主動地吸收、借鑒、應(yīng)用已經(jīng)成型的管理工具，使創(chuàng)新成果真正應(yīng)用到現(xiàn)場。
　　中流擊水，奮楫者進(jìn)。多年來，李金銘始終以頑強(qiáng)的毅力和忘我的工作熱情，將全部精力傾注于千尺煤海，讓奮斗的青春在這里無悔綻放。

                

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